• Ir al contenido principal
  • Ir al pie de página

Mindfulness en la Empresa HomepageMindfulness en la Empresa

Mindfulness en la Empresa

  • Inicio
  • Programas
    • Reducción Estrés
      • Reducción del estrés basado en MBSR
      • Gestión y control del estrés
      • Mindfulness: implementación en la empresa
    • Liderazgo de equipos
    • Inteligencia emocional
    • Training personalizado – Executive
  • Blog
  • Contacto

Liderazgo de equipos

“FUNDAE”

Este programa cumple con los requisitos para ser bonificado hasta el 100%, según la normativa de FUNDAE (antes Fundación Tripartita).

Programa grupal In-company

Dirigido a:

Profesionales responsables de equipos que necesiten incorporar aprendizajes relacionados con la gestión de personas. Aprenderán a liderar equipos eficientemente, impulsando cambios, potenciando la creatividad y descubriendo oportunidades que surjan de la interacción con las personas del equipo.

Duración: 30 horas

Dos sesiones semanales de 2:30 horas de duración, durante seis semanas.

Se realizarán en el horario que mejor se acomode al grupo.

Metodología:
Programa teórico-práctico con ejercicios de entrenamiento y material de apoyo online (documentos y audios). 

Objetivos:

  • Liderar activamente equipos de trabajo.
  • Incorporar aprendizajes de nuevas maneras de ser.
  • Producir un cambio en la forma de observar situaciones para encontrar nuevas oportunidades.
  • Tomar acción en función de lo que se quiera conseguir, promoviendo compromiso con el resultado.
  • Definir objetivos para el grupo al cual se debe liderar.
  • Incorporar herramientas de motivación de equipos para el liderazgo.
  • Incorporar al liderazgo de grupo técnicas de negociación de conflictos.

Footer

Nuestros datos de contacto:

+34 626 78 00 25

contacto@mindfulnessenlaempresa.com

Carrer Canet, 38-50 5 A. 08017 Barcelona (España)

  • Regístrese aquí para recibir las últimas noticias y actualizaciones directamente en su email. ¡Muchas gracias!

  • Leer AVISO LEGAL

  • Este campo es un campo de validación y debe quedar sin cambios.

Aviso Legal y Politica de Privacidad | Política de Cookies